FAQ

共同配送は同一業種業態の荷主様の物流を水平統合して一括配送する手法を指します。
路線便とは異なり、同一カテゴリーの商材や配送先を限定する事で積載率や配送エリア、作業効率、輸送品質を高める事ができます。
共同保管は特定のメーカーや卸や小売業を対象に、サプライチェーンの物流機能を統合し、同一物流センター内での最小限の商品移動により、所有権を川上から川下へ移すことで、作業工程を削減し大幅にコストを圧縮できます。

お客様の取扱商品や出荷物量、配送頻度、配送エリアによっては、料金面で路線便や貸切輸送よりメリットが大きくなる場合があります。
また、当社物流センターにて、同一方向、同一業種の商品を保管することで、配送コストを削減することも可能です。
共同配送や共同保管には条件の一致が必要ですが、物流コスト削減でお悩みなら是非ご相談ください。

①日用品雑貨　②家庭紙・ヘルスケア商品　③加工食品・菓子　を行っております。

3PL（サード・パーティー・ロジスティクス）とは、『荷主企業に代わって、最も効率的な物流戦略の企画立案や物流システムの構築の提案を行い、かつ、それを包括的に受託し、実行すること(出典:国土交通省)』を言います。
当社の豊富なノウハウと高い専門性のスタッフが、お客様の実情をヒアリング・データ分析を行い最適な物流戦略を提案いたします。

物流業務をアウトソーシングすることにより、お客様の経営資源をコア事業に集中する事ができます。
季節波動や新商品導入のピークに合わせた倉庫や人財、マテハン設備に関わる固定費が、3PL化で変動費化され中長期的にも適正な物流コストを実現できます。

輸配送や入出庫・保管を伴う倉庫業務、物流システム、物流事務全般など受託可能です。
アウトソーシングしたい業務内容、業務範囲などをご相談ください。

当社の企画営業担当が、「事前診断」としてアウトソーシングの目的、内容、要望などをヒアリングに伺います。
まずは現地調査や現状分析を行い、問題点や方向性をご提示いたします。
その後、ご承認いただければ守秘義務契約を締結のうえ、各種実績データを提供していただき「物流診断」にて詳細分析を行います。

「事前診断」は無料です。是非ご活用ください。
お電話(0256-34-2621)もしくは、「お問い合わせフォーム」よりご連絡ください。

輸送業務のアウトソーシングであれば、数日～1週間程度でご提案可能です。
物流業務全般のアウトソーシングの場合、ヒアリングや現地調査、現状分析を行うため、「事前診断」のお申し込みからおおよそ1か月の期間を頂いております。

前回の「事前診断」から環境が変わった、物流戦略の方向性が変わった、など以前の状況から変化があれば再度お申し込みください。
改めて現地調査や現状分析を行い、問題点や方向性をご提示いたします。

お問い合わせや「事前診断」の範囲内であれば、現地調査やヒアリングも費用は発生しません。
正式な契約の後に詳細な調査や分析を行う「物流診断」以降に費用が発生します。
「事前診断」は無料なので、是非ご活用ください。

企業様へ様々な提案営業を行う仕事です。
入社後は現場業務やデータ分析、先輩社員と同行営業を通して、物流に関する様々な知識や当社のノウハウを勉強していただきます。

日報、売上計上や伝票処理、電話応対など様々な事務作業全般を行います。
システムへのデータ入力やExcelでの入力作業もありますので、パソコンの経験があった方が望ましいですが、未経験でも先輩社員の指導のもと仕事を覚えていく事ができるので安心してください。

人物重視の採用を行っております。ご応募・選考に際して学校や学部、選考による違いはありません。

学生と当社双方のミスマッチを解消するため、会社説明会へご参加いただいた方のみ、選考のご案内をさせて頂いております。
当社社長の考えなどを直接お聞きいただける機会でもありますので、ぜひご参加ください。

積み込みや荷降ろし作業など体を動かす仕事がメインですが、一般的な体力があれば大丈夫です。
当社では女性や年齢が高めのドライバーも多数活躍しておりますのでご安心ください。

もちろんです。新卒、キャリア採用かかわらず、入社後に安全講習、整備講習など各種研修があります。
また一人で安全に乗れるようになるまで同乗研修を行っております。
新卒採用など準中型・中型の資格要件を満たしていない方は、取得までの期間中同乗による作業補助や構内作業を予定しております。

免許、経験に応じて2t、4t、大型車、トレーラー、フォークリフトなどに乗務していただきます。
配属先の営業所によって保有車両や業務内容が異なりますが、まずは本人の希望も確認しています。
未経験者の場合でも同乗研修でしっかりサポートします。

普通自動車免許が必須です。AT限定の方は事前にご相談ください。
準中型、中型、大型、牽引、フォークリフト免許など資格取得支援制度も充実しておりますので、現在免許が無い方でも気軽にご相談ください。

原則ご本人の希望を重視いたします。
お問い合わせいただいた営業所の業務内容によってご希望に沿えない場合、希望の部門のある営業所のご紹介をさせていただく事も可能です。

原則的に、希望を優先いたします。
但し希望される職種・業務内容により、近隣営業所を紹介させていただくこともあります。

年間で105日で届け出をしております。勤務地により若干の変動はありますが、1か月平均では8～9日の休日があります。
また出産育児休暇や年次有給休暇、慶弔休暇などの制度も充実しております。

年2回の賞与があります。

年齢は問いません。定年年齢は65歳となっております。
定年年齢に近い方でも実務経験等に応じて、再雇用制度もありますのでお気軽にお問い合わせください。

総合職(企画営業)や管理責任者は、業務内容に応じて異動があります。

ドライバー、物流センター業務スタッフなどの転勤・異動は原則ありません。
異動が発生する場合でも自宅からの通勤圏内の営業所となります。
本人希望での地場、長距離の変更による営業所やグループ会社間の異動・転属も可能です。

各種資格取得支援制度があります。
準中型、中型、大型、牽引、フォークリフト、危険物、玉掛、運行管理者や衛生管理者など業務に応じて様々な資格を取得することができます。

勤務地や業務内容にもよりますが、正式採用の前の体験入社は可能です。
いままで採用された方の中には、トラックの乗務経験がない、ブランクがある、など不安を感じていた方もいらっしゃいます。

当社では安全講習が終了しないと運転できませんので、体験入社期間中は同乗による作業補助などを通して業務の雰囲気を掴んでいただく環境を作っております。
その際一度体験入社という形式でパート採用を行い、その後ご本人様の意思を確認する流れとなります。
まずはお気軽にお問い合わせください。